3 DATES AU CHOIX DE JUIN A OCTOBRE 2022 :  Date limite d’inscription le 7 juin 2022

DU 02 AU 04 SEPT. 2022

DU 9 AU 11 SEPT. 2022

DU 30 SEPT. AU 2 OCT. 2022 

  Inscriptions DANS LA LIMITE DU BUDGET DISPONIBLE

SEJOUR NON SOUMIS A TIRAGE AU SORT : premier arrivé, premier servi           PROGRAMME COMPLET ICI

-    Le transport aérien Paris Orly / Madrid / Paris Orly via la compagnie Ibéria (sous réserve de modification ) ; bagage en soute + un bagage à main par personne
-    L’accueil et l’assistance par un représentant francophone sur place
-    Le transfert aéroport / hôtel / aéroport en autocar grand tourisme
-    L’hébergement 2 nuits à l’hôtel Princesa Plaza  **** (ou similaire)
-    Un apéritif dégustation 
-    Les petits déjeuners
-    La taxe d’aéroport
-    L’assurance annulation, rapatriement, et bagages

-    Les boissons, les déjeuners, les dîners, les visites
-    Les pourboires et les dépenses à caractère personnel
-    Les frais de modification de noms : gratuit jusqu’à 31 jours du départ.
A moins de 30 jours : plus de changements de noms possibles.

-    POUR LES RESSORTISSANTS FRANCAIS :

Carte d'identité ou passeport en cours de validité
 

 Pour pouvoir participer à ce voyage, il faut impérativement que votre carte d’identité soit en cours de validité car certains pays refusent la CNI dont la date faciale est  périmée. Si c’est votre cas, vous pouvez vous inscrire en nous joignant la photocopie de votre pièce et en nous indiquant que vous vous engagez à faire les démarches pour obtenir une pièce d’identité valide. 

- POUR LES AUTRES NATIONALITES :

Consulter directement les autorités compétentes (Consulat ou Ambassade) ; en cas de VISA nécessaire : obtention et paiement par vos soins.

- DIVERS

* Aucun vaccin obligatoire. Cependant, la mise à jour de la vaccination diphtérie-tétanos-poliomyélite (DTP) est recommandée. 

* COVID 19 :

- Soit un certificat justifiant d’une vaccination complète contre la Covid-19 depuis au moins 14 jours. Il doit notamment faire mention de la date de vaccination effectuée, du vaccin administré et du pays de vaccination ;

- Soit un certificat de test de dépistage d’infection active, avec résultat négatif, délivré dans les 48 heures (test antigénique) ou dans les 72 heures (test PCR) précédant l’arrivée sur le territoire. Il peut s’agir d’un test NAAT (test de détection ARN de la Covid-19 : RT-PCR, TMA, LAMP, NEAR…) ou d’un test antigénique inclus dans la liste de la Commission européenne. Les tests salivaires dont le prélèvement n’a pas été effectué en laboratoire, mais à domicile, n’autorisent pas le voyage, ni les « tests rapides » en pharmacie, qui ne donnent pas lieu à un résultat écrit. Le certificat doit notamment comprendre le numéro de document d’identité ou de voyage de la personne testée 

INFORMATION A VERIFIER REGULIEREMENT CAR SUSCEPTIBLE D'ETRE MODIFIEE

3 MOYENS DE PAIEMENTS :

- PRELEVEMENT : Suivre la procédure dans votre espace privé pour la signature du mandat SEPA

- CHEQUE : à libeller à l'ordre du CSE MANPOWER NORD (indiquez votre nom et prénom au verso)

- CHEQUES VACANCES : Ne pas dépouper le talon supérieur et indiquez vos noms et prénoms sur chaque chèque (pas de rendu de monnaie) ; nous acceptons les chèques vacances dématérialisés.

DEPARTS DE JUIN : encaissement dès réception du dossier puis les 15/04 et 15/05
DEPARTS DE SEPTEMBRE : encaissement dès réception du dossier puis les 15/07 et 15/08
 

SALARIES INTERIMAIRES (y compris CDII) : Avoir 605 heures de travail au cours des douze derniers mois et avoir été en mission dans les 45 jours précédents la demande.

SALARIES PERMANENTS (CDI, CDD, Alternants et stagiaires) : Avoir 4 mois d’ancienneté et avoir travaillé dans les 45 jours précédents la demande

L’ayant droit peut inscrire l’accompagnant de son choix.
Une seule participation par an possible.

VOUS DEVEZ JOINDRE A VOTRE DEMANDE :

 La photocopie de votre bulletin de salaire comportant une mission datant de moins de 45 jours

Rappel : si votre fiche de paie comporte plusieurs pages, n'oubliez pas d'inclure à votre envoi le cumul d'heures sur douze mois (dernière partie de votre fiche de paie) ;
il doit être au minimum de 605 heures. 

Pour les salariés permanents joindre la dernière fiche de paie

 La photocopie de la pièce d'identité recto-verso (ou passeport) du salarié

 La photocopie de la pièce d'identité recto-verso (ou passeport) de votre accompagnant